Sozialarbeiter *in / Sozialpädagog *in / Heilpädagog *in (m/w/d)

Wir suchen empathische Sozialarbeiter *in / Sozialpädagog *in / Heilpädagog *in (m/w/d) für unsere Inobhutnahme. Biete, gemeinsam mit uns, Kinder- und Jugendliche (Alter von 6-17 Jahren) in akuten Krisensituationen sowie unbegleitete minderjährige Flüchtlinge rund um die Uhr einen Zufluchtsort. Ganz nach unserem Motto  "Besser zusammen.".

Das Sybelcentrum ist eine große Jugendhilfeeinrichtung in Karlsruhe und bietet ein vielfältiges Jugendhilfeangebot über verschiedene Wohn-, Notaufnahme- und Tagesgruppen sowie ambulante Hilfen.

Gründe, um im Sybelcentrum zu arbeiten:

• Sinnstiftende Tätigkeit in einer großen Jugendhilfeeinrichtung in Karlsruhe.
• Starke Vernetzung mit unseren zahlreichen Kooperationspartnern in Karlsruhe für vielfältige berufliche Chancen und spannende Projekte.
• Enge Zusammenarbeit: Im pädagogischen Team sowie berufsübergreifend.

• Unterstützung, Betreuung und Beratung von Kindern und Jugendlichen.
• Gestaltung des Alltags gemeinsam mit den Kindern- und Jugendlichen.
• Planung von Perspektiven für eine bessere Zukunft.
• Kooperation mit dem Allgemeinen Sozialen Dienst, Kinder- und Jugendpsychiatrie, Schulen, Sorgeberechtigten und weiteren.
• Dokumentation der pädagogischen Arbeit und Verfassen von Berichten über Ziele und Entwicklungen.

• Qualifikation: abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit, Sozial- oder Heilpädagogik oder vergleichbarer Studiengang.
• Kommunikation: Offen, positiv und wertschätzend.
• Persönliche Fähigkeiten: Empathie, begeisterungsfähig, Teamplayer und Reflexion. Bereitschaft zum Schichtdienst mit Nachtbereitschaft.
• Impfung gemäß dem Masernschutzgesetz.

• Bezahlung nach TVöD-B - Entgeltgruppe S 12
• Schichtzulage, Wohnzulage, SuE-Zulage, Zuschläge
• Jahressonderzahlung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Bis zu 35 Tage Urlaub
• Einarbeitungskonzept
• Arbeit im Team
• Fallbesprechungen
• Supervision
• Probearbeiten möglich
• Fort- und Weiterbildung
• Professionelles Deeskalationsmanagement
• Jobrad
• Shopping-Karte
• Mitarbeiterevents
• Gute Verkehrsanbindung
• Sicherer Arbeitgeber mit ca. 500 Mitarbeitenden
• Lernende Organisation mit Raum für Weiterentwicklung